Relatiegeschenk Idee

Menu

Tag: Medewerkers

Attenties en cadeaus voor medewerkers nodig? Er zijn hier heel veel verschillende leuke relatiegeschenk ideeën waarmee jij je medewerkers kunt verrassen.

BYJU’S Welcome Kit nieuwe medewerkers

BYJU’S stuurt Welcome Kit naar nieuwe medewerkers voor succesvolle onboarding-ervaring

BYJU’S is India’s officiële sponsor van het nationale cricketteam, het grootste EdTech bedrijf en de maker van India’s meest geliefde school leer-app. Nieuwe medewerkers van BYJU’s ontvangen deze leuke welcome kit. 

Inhoud BYJU’S Welcome Kit:

  • Bedrukte rugzak ( merk Wildcraft)
  • Logo mok
  • Bedrukt notitieboek en pen 
  • Bedrukte jute tas voor lunchbox
  • Custom made buttons
  • ID card houder met logo lanyard

Succesvolle onboarding-ervaring

Dat het starten van een nieuwe job spannend is kan iedereen beamen. De indrukken, trainingen en informatie die nieuw personeel te verwerken krijgt tijdens de inwerkperiode (onboarding) kan daarom overweldigend overkomen. Zeker wanneer men (gedeeltelijk) thuiswerkt is een sterk inwerkproces super belangrijk. Dat is voor elk bedrijf anders, maar één ding mag nooit ontbreken. Een welkomstpakket! Dit tastbare gebaar in de vorm van company swag (bedrukte cadeautjes) helpt mensen om zich sneller thuis te voelen. 

Employer branding

En je verwacht het misschien niet. Maar met deze welkom kits creëer je als werkgever ook nog een positieve spin off in de vorm van employer branding. Foto’s vergezeld van dankbetuigingen komen regelmatig voorbij op social media kanalen zoals Linkedin en Instagram. Trots delen nieuwe collega’s hun ontvangen welcome kits en goodies. Waarop jij weer kunt reageren: welcome to the team! En dat wordt dan weer geliked.

Er zijn zelfs unboxing video’s van het welkomstpakket gemaakt:

Je eigen ‘Welcome Kit’ samenstellen?

Laat me raden, jij bent verantwoordelijk voor het onboarden van nieuwe medewerkers, en mag je ook het welkomstpakket samenstellen? Als je daar hulp en inspiratie bij kunt gebruiken zit je hier op het juiste adres. We hebben een uitgebreid artikel erover geschreven hoe stel je een degelijk welkomstpakket samen voor je werknemers? Daarin hebben we samengevat wat er in een onboarding kit zou moeten zitten. Ook vind je er enkele nuttige voorbeelden van bedrijven die geweldige onboarding-ervaringen hebben weten te creëren.

30 seconds borrelpakket

#teamworkmakesthedreamwork

Wat een gouden greep van de Bijenkorf: Drank & 30 seconds. Het perfecte borrelpakket!

Zoek je nog een leuk symbolisch cadeau voor je (thuiswerkende) teamgenoten? Dan is dit de ultieme giftbox. Bier, popcorn en het spelletje 30 seconds. Het epische gezeldschapspel dat geduld, fanatisme en je IQ op de proef stellen.

30 seconds cadeaupakket bijenkorf

Hilarisch en zenuwslopend partyspel voor teams

Dit spel speel je in teams. Meestal nemen tweetallen het tegen elkaar op, maar je kunt de teams zo groot maken als je zelf wilt. En iedereen die het spel wil winnen zal het met mij eens zijn dat je daarin super afhankelijk bent van je teamgenoten. Het is daarom een ideaal spel voor een teambuilding, teamuitje of de kennismaking tussen nieuwe teamleden. Je wordt uit je comfort zone getrokken en leert direct dat de ketting zo sterk is als de zwakte schakel! Ook leuk als aandenken van een personeelsdag.

Te dure relatiegeschenken voor leidinggevenden

Hoog geplaatste leidinggevenden van Australia Post leefden het goede leven en ontvingen veel te dure relatiegeschenken van hun CEO

Wanneer is een relatiegeschenk te duur? Dat hangt af van wie het cadeau geeft, en wie het cadeau ontvangt. Het ontbreekt de CEO van Australia Post kennelijk aan inschattingsvermogen. Want een paar duizend dollar meer of minder doet ze niet moeilijk over. Maar Premier Morrisson wel.

Australia Post

Australia Post is een ouderwets nutsbedrijf met marktmonopolie: alleen die organisatie mag en kan in Australië post distribueren. Het is een zogenaamd ‘self-funded government business enterprise’, dat volgens de eigen idealen “ is owned by all Australians”. Ze moeten zichzelf bedruipen en hebben de afgelopen tien jaar tenminste  $1,5 miljard aan dividend uitgekeerd aan de Australische overheid. En natuurlijk, dat spreekt voor zich, zijn ze zeer ethisch, divers en groen in hun ‘governance’ en operations!

Maar aan de top blijven het mensen, aan wie niets menselijks vreemd is. Zo bleken vier directeuren door de CEO verblijd te zijn met dure Cartier-horloges. Dat kwam natuurlijk uit, en Christine Holgate (die jaarlijks $2,6 miljoen verdient) moest zich publiekelijk verantwoorden.

Zeer dure horloges

“Maar ze kostten maar $12.000!” was haar aanvankelijk verweer. En de vier ontvangers hadden een extraatje verdiend door hun bijzondere inspanningen voor de bank-sectie. Die scherpe inkoop hielp haar niet – zij moest zich voor de Australische Senaat komen verantwoorden.

Die had zelf wat accountants aan het werk gezet, en alras bleek dat de vier Cartier-horloges niet $12.000 maar liefst $19.500 gekost hadden – resp. $7000, $4750, $4400 en $3800. Het viel de oplettende pers op, dat Holgate zelf tijdens haar ‘hearing’ een Bulgari-horloge droeg dat een cataloguswaarde heeft van $48.000. 

Schorsing CEO

Het hogere management van Australia Post bleek nog meer leuke extraatjes te ontvangen. Zo hadden zij de beschikking over een aantal vip-boxen in het walhalla van de Melbourne Cricket Ground het ANZ Stadium in Sydney, waar zij regelmatig familie en vrienden fêteerden. Ook bleken er – tegen de mores van het nutsbedrijf in – bonussen verdiend te kunnen worden, die sommige hooggeplaatsten via creatief boekhouden binnensleepten. Holgate en de Board hadden zulks geheel transparant besloten, zei zij – maar de voorzitter van de RvB haastte zich dat te ontkennen. “Wij wisten van niets!”

Premier Morrisson heeft mevrouw Holgate na de hoorzitting geschorst in afwachting van nader onderzoek naar haar handel en wandel. Tijdens haar schorsing verdient ze nog steeds $ 110.000 per maand of $ 27.000 per week. Daarmee is de CEO van Australia Post de best betaalde overheidsmedewerker van Australië.

Wanneer is een relatiegeschenk te duur?

Als je een attentie mag uitzoeken voor de Chinese president in een relatiegeschenk van 1 miljoen blijkbaar doodnormaal. De goodiebags voor de Oscar genomineerde sterren mogen ook best 2 ton per stuk kosten.

Een te duur relatiegeschenk kan iemand in verlegenheid brengen of nog erger: de integriteit schaden. Dus wees voorzichtig, niemand wordt graag beticht van buitensporige relatiegeschenk uitgaven.

Het aannemen van (dure) cadeaus kan leiden tot belangenverstrengeling en uiteindelijk tot een negatief imago van de organisatie. Om dit te voorkomen is het raadzaam om regels op te stellen omtrendt de waarde van relatiegeschenken.

In Nederland is de richtlijn voor de maximale waarde van relatiegeschenken voor ambtenaren vijftig Euro. Matig. Dat geef ik direct toe, maar het is in elk geval een soort leidraad.

Originele Sinterklaaspakketten voor personeel: wat zit er in?

Wat zit er in een sinterklaaspakket? Zo verras je personeel en relaties met originele Sinterklaaspakketten voor bedrijven. 

Sinterklaaspakketten zijn kleine personeelsgeschenken rondom 5 december. Mag jij dit jaar de Sinterklaas uithangen op kantoor? In dit artikel leggen we je uit hoe je dat het beste aanpakt.

Sinterklaaspakketten samenstellen voor medewerkers

Een origineel Sinterklaas cadeau moet in elk geval voldoen aan de volgende drie elementen:

  1. Leuke verpakking
  2. Originele inhoud + wat lekkers
  3. Persoonlijk bericht

Heb je meer dan 24 medewerkers die je met een origineel Sinterklaaspakketje wilt verrassen? Dan is dit het perfecte geschenk idee voor jouw bedrijf! Minder dan 24 pakketten bestellen? Bekijk onze top 10 brievenbus cadeaus.

Verpakking

Sinterklaaspakketjes komen allang niet meer door de schoorsteen. Wel steeds vaker door de brievenbus. Er zijn brievenbus postpakketjes bedrukt met Sinterklaasgedichten, mini jute zakjes en tassen. Of complete sinterklaaspakket dozen (ja ja), waarmee je echt kunt uitpakken op pakjesavond. 

Dat laatste komt eigenlijk nauwelijks voor. Want een klein jute zakje is toch de meest gekozen verpakking. In elk geval zouden we de doos laten bedrukken met een gekke tekst of vrolijke afbeelding.

Inhoud

Het is Sinterklaas! Dus wat er sowieso niet aan mag ontbreken is: iets lekkers. Een paar keer per jaar moet de mens kunnen zondigen. Wat ons betreft hoef je hier even niet aan de vitaliteit van je personeel te denken. Dat past simpelweg niet bij de Sinterklaas traditie, zoals we hem tot nu toe vieren. Maar wie weet over een paar decennia is dat anders.

Wil je ook nog wat nuttigs / actueel relevants en blijvends toevoegen aan het sinterklaaspakket? Hier een paar leuke tips:

  • Warme winter sokken (omdat sokken in de mode zijn)
  • 100% slaafvrije chocoladeletter (duh)
  • Ouderwets bordspel of puzzel (beter puzzels want: niet iedereen heeft een gezin)
  • Kleurboeken (tegen de stress)
  • Leuk bedrukte mok (bijvoorbeeld een hippe van emaille)
  • Sint & Piet mondkapjes (veilig en geinig)
  • Speculaaspop (of een spekulaasplankje met logo)
  • DIY pepernoot bak pakketjes (zelf pepernoten of kruidnoten bakken)
  • Abonnement cadeau (bloemen, spotify, netflix, yoga cursus)
  • Cadeaubon (boeken, tijdschriften, webshop)
  • Apple Watch of activity tracker (wearables, ja toch een beetje vitaliteit)
  • Origineel kaartspel (Cards against…)
  • Geef (de optie) om te doneren aan een goed doel
tips originele inhoud sinterklaaspakket personeel en bedrijven

Offerte Sinterklaaspakketten personeel (vanaf 24 st.)

Interesse in onze B-2-B Sinterklaas cadeauservice voor bedrijven? We verpakken alle sinterklaaspakketten en sturen het op naar je thuiswerkende collega’s of jullie kantoor. Neem vrijblijvend contact met op voor meer informatie en advies door onderstaand formulier in te vullen. 

    ✓ Je aanvraag is vrijblijvend en verplicht je tot niks.
    ✓ Op werkdagen reageren wij binnen 24h.

    3 Voorbeeldteksten Sinterklaaspakketten personeel

    De ‘persoonlijke boodschap’ is onlosmakelijk verbonden aan personeelsgeschenken. Een Sinterklaaspakket zonder Sinterklaasgedicht of briefje van de baas is echt kansloos. Not done dus!

    Als dank voor je tomeloze vlijt, krijg je deze kleinigheid!

    Sinterklaas

    Maak het Sinterklaas geschenk persoonlijk met een boodschap voor je medewerkers. Begin en eindig je verhaal met behulp van deze voorbeeldbrieven en zakelijke gedichten voor Sinterklaasgeschenken.

    Voorbeeldtekst 1

    Nederland had het moeilijk het afgelopen jaar, maar we kregen het voor elkaar.
    Ondanks de crisis hebben wij het gered,
    en dat is vooral te danken aan jullie tomeloze inzet!

    Jullie werkten hard tot in de late uurtjes,
    en al keken jullie daarbij soms wat zuurtjes, jullie kwamen zelfs in het weekend, ook al was dat vaak niet gepland.

    Daarom voor jullie een kleinigheid, als dank voor de geweldige arbeid.

    Voorbeeldtekst 2

    Het hele jaar zwoegen en zweten, dat is Sint zeker niet vergeten. Hij hield jullie goed in de gaten, en zag de prachtige resultaten.

    Een nieuwe vestiging in Rotterdam, die net op tijd voor de opening klaar kwam.
    En een nummer 1 positie op de top tien lijst, geen klant die ons nu nog afwijst!

    Deze groei is te danken aan jullie inzet, jullie hebben Nicola BV op de kaart gezet. Als blijk van grote waardering,
    ontvangen jullie deze eindejaarsuitkering.

    Voorbeeldtekst 3

    Het hele jaar heeft iedereen hard gewerkt, en dat heeft onze marktpositie zeker versterkt. Dat merken we aan de tevreden consument,
    en daarmee ben ik zeer content.

    Als dank voor jullie tomeloze vlijt, krijgen jullie van de Sint een kleinigheid. En van mij, om mijn dankbaarheid te uitten, ontvangen jullie deze maand wat extra duiten.

    Bron: Tuxx

    Geefmoment: 5 december

    Steeds meer bedrijven kiezen ervoor om gedurende het jaar leuke kleine cadeautjes uit te delen. Denk aan Pasen, Kerst, de Dag van de … , de Zomervakantie, en ja zelfs Valentijnsdag is een uitstekend geefmoment. Mieters! Zouden ze zeggen op Het Bureau van J.J. Voskuil.

    Veel bedrijven kiezen voor een brievenbus sinterklaasgeschenk of sinterklaaspakketten personeel. Zo creëer je een leuk geefmoment rondom 5 december. Een moment waarop je medewerker zich gewaardeerd voelt. Of grijp deze kans aan om je zakenrelatie te verrassen.

    Kortom, vier het! Maak ze blij!